Fișele postului directorului. Care sunt îndatoririle unui lider?
Fișele postului directorului. Care sunt îndatoririle unui lider?

Video: Fișele postului directorului. Care sunt îndatoririle unui lider?

Video: Fișele postului directorului. Care sunt îndatoririle unui lider?
Video: KERALA WATER FALLS || KERALA GEOGRAPHY || ATHIRAPPALLY WATER FALLS| KERALA PSC G K CLASSES 2024, Noiembrie
Anonim

Directorul unei întreprinderi este o poziție considerată solidă, solicitată și foarte populară în rândul persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă. Să devii regizor astăzi nu este ușor: este necesar nu doar să ai o bună educație, ci și să ai acele trăsături de caracter care pot fi utile pentru îndeplinirea sarcinilor tale principale. În general, un director este o persoană care gestionează întreprinderea și controlează activitatea acesteia.

fișa postului directorului
fișa postului directorului

Descrierea postului directorului: locuri de muncă de bază

În activitatea sa, directorul trebuie să se ghideze în primul rând de legislația în vigoare și de toate actele juridice de reglementare care, într-o măsură sau alta, îi reglementează activitățile la întreprindere. În plus, directorul este obligat să execute ordinele generalului, dacă este cazul. Apropo, fișele postului CEO nu sunt prea diferite decele pe care un director obișnuit ar trebui să le urmeze. Cu toate acestea, șeful de cel mai în alt nivel are mai multă autoritate și responsabilitate. Un angajat care ocupă funcția de director trebuie să aibă, de asemenea, abilități și cunoștințe profesionale speciale, să vorbească mai multe limbi, să opereze cu regulile de etichetă și să poată conduce negocieri de afaceri. De obicei, candidații pentru această poziție necesită cunoștințe de calculator.

Fișa postului CEO
Fișa postului CEO

Descrierea postului de director: Responsabilități

Ce face directorul în timpul programului de lucru? În primul rând, asigură și controlează implementarea principalelor obiective și funcții ale companiei. În al doilea rând, directorul se ocupă de stabilirea unor relații profitabile cu clientela întreprinderii. În plus, responsabilitățile sale includ supravegherea diferitelor departamente ale companiei, inclusiv vânzări, vânzări și alte departamente disponibile. Directorul ia în considerare, de asemenea, cererile primite și răspunde la cereri. El monitorizează munca tuturor angajaților întreprinderii și le coordonează activitățile, se asigură că sarcinile sunt îndeplinite în timp util. Printre alte responsabilități - raportare, implementarea muncii personalului, elaborarea documentelor, menținerea unui climat moral pozitiv în companie. Desigur, toate aceste responsabilități sunt date ca exemplu, iar această listă poate avea articole suplimentare în funcție de structura întreprinderii, dimensiunea acesteia, angajați și pozițiile acestora.

Descrierea postului de director: puteri și responsabilități

Directorul este autorizat să solicite altor manageri și angajați documentația necesară activității sale, să ofere spre examinare de către conducere diverse propuneri de îmbunătățire a activității întreprinderii, să ia decizii în cadrul atribuțiilor sale. Directorul este răspunzător în cazul neîndeplinirii atribuțiilor sale, în cazul încălcării ordinului

descrierea postului de director financiar
descrierea postului de director financiar

etica companiei și în afaceri, precum și într-o serie de alte cazuri prevăzute de fișa postului său.

Descrierea postului de director: Condiții de muncă

Condițiile și modul de funcționare sunt determinate de conducerea superioară. În cele mai multe cazuri, un astfel de angajat lucrează la birou, din când în când călătorind în călătorii de afaceri. În plus, programul de lucru al directorului va diferi de direcția activității sale. De exemplu, fișa postului CFO va fi în întregime în birou, în timp ce directorul de dezvoltare va lucra mai mult în afara biroului.

Recomandat: