Stroygarant LLC (Novy Urengoy): recenzii ale angajaților

2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Modificat ultima dată: 2023-12-17 10:39

Un număr mare de companii de direcții și profiluri diferite lucrează în domeniul lucrărilor de construcții și reparații. În articolul de astăzi vom vorbi despre unul dintre ele - vorbim despre Stroygarant (Novy Urengoy). Vor fi studiate recenzii despre activitățile companiei, precum și opiniile angajaților despre condițiile de muncă din structură, pentru a putea oferi o evaluare holistică a acestei companii. Le vom prezenta în articol.

Despre companie

Pentru început, să caracterizăm ceea ce fac ei la Stroygarant (Novy Urengoy). Feedback-ul angajaților indică faptul că compania efectuează o gamă largă de reparații, acționând ca subcontractant. Astfel, atunci când la o anumită unitate apare o anumită lucrare cu această specificitate, o societate cu răspundere limitată își implică personalul în implementarea acesteia - oameni care sunt specializați, de exemplu, în piatră, electricitate și alte tipuri de lucrări.

Pe site-ul companiei, puteți găsi, în principiu, aceleași informații. De asemenea, se precizează că Stroygarant (Novy Urengoy) are contacte cu marele holding Stroygazconsulting, care include și câteva zeci de firme similare.

AiciPe de altă parte, pe paginile site-ului oficial, puteți citi și că firma este pregătită să preia lucrări de pământ, piatră, izolații, acoperișuri, montaj, geodezică, finisaje etc. De fapt, compania desfășoară măsuri cuprinzătoare pentru construcția atât de instalații industriale, cu destinație specială, cât și civile, cu destinație generală. Le vom aminti și în acest articol.

Obiecte

Pe paginile site-ului puteți vedea ce a fost deja construit de companie. În 2005, aceasta este clădirea Urengoygazprom LLC, ridicată în centrul orașului. În același an, compania construia centrul administrativ „Gazprom Dobycha Yamburg” (includea o serie de clădiri - birouri, un hotel, o sală de conferințe). Mândria companiei include și clădirea de locuințe ridicată pentru muncitori (9 etaje) și trei cămine; clădirea Gazprombank, hotelul Kristall, precum și un complex mare de sport și recreere pentru Gazprom Dobycha Yamburg LLC. Potrivit recenziilor din mass-media despre Stroygarant (Novy Urengoy), toate facilitățile au fost puse în funcțiune cu succes la timp și acum împodobesc orașul.

Schema de lucru

Astfel, compania funcționează pe principiul unui intermediar. Pe de o parte, preia comenzi de la entități terțe, acceptând sarcini pentru construcția unor clădiri speciale, ansambluri de locuințe, facilități de infrastructură și așa mai departe. Pe de altă parte, după cum arată recenziile despre Stroygarant (Novy Urengoy), compania are propriul personal permanent de specialiști gata să înceapăla muncă.

Așa cum s-a cunoscut din recomandările lăsate de angajați, compania își desfășoară activitatea la locația unității, astfel că muncitorii sunt în condiții de „câmp” de câteva luni. Pentru aceasta, desigur, compania creează condițiile adecvate (gospodărie, hrană etc.). Prin urmare, dacă doriți să obțineți un loc de muncă în această companie, fiți pregătit să fiți trimis în regiunile de nord ale țării pentru o perioadă destul de lungă.

Recrutare

În general, ar trebui clarificat faptul că angajarea aici are loc conform procedurii obișnuite de intervievare și acceptare în continuare a candidaților potriviți. Când un specialist vede un post vacant pe site-ul unei companii sau un portal cu reclame, își depune cererea și așteaptă informații de la angajatori. Aceștia, la rândul lor, consideră o persoană ca un specialist, evaluându-i calitățile și capacitățile. Dacă acest lucrător este apt, el este înregistrat oficial și trimis la locul unde este îndeplinit contractul de muncă.

Există recenzii care indică faptul că recepția aici se efectuează neoficial, fără înregistrarea oficială a unei persoane și eliberarea unui pachet adecvat de documente. Cu toate acestea, acestea sunt probabil încălcări unice din partea unui angajat, deoarece compania în ansamblu nu își poate permite să lucreze în astfel de moduri.

Specializări și posturi vacante

În ceea ce privește cine poate obține un loc de muncă la Stroygarant LLC (Novy Urengoy), recenziile indică faptul căcă există specialități preponderent de lucru pentru persoanele care vor călători și vor lucra direct la unități. Aceștia sunt, după cum am menționat mai sus, specialiști în instalații, geometri, electricieni tehnici și așa mai departe. Pentru toată munca pe care o desfășoară compania este nevoie de oameni care înțeleg această afacere. Adesea, pentru a-i indeparta pe incompetenti, se stabileste o experienta minima de munca pentru anumite posturi vacante. Dar cei care trec selecția se așteaptă la salarii mai mari și la îmbunătățirea condițiilor de muncă. Acest lucru motivează specialiștii calificați să aplice la companie.

Salarii

În ceea ce privește plata, există o mulțime de recomandări atât pozitive, cât și negative care lasă despre companie. Primele recenzii ale angajaților legate de Stroygarant (Novy Urengoy) indică faptul că aceștia plătesc destul de mult aici, având în vedere condițiile dificile de muncă și nevoia de specialiști cu experiență în domeniile de reparații și construcții. De asemenea, argumentul că compania este solvabilă este că aparține unui holding mare de construcții, ceea ce înseamnă că banii de aici nu se pot „epuiza” brusc, așa cum se întâmplă adesea în companiile mici.

În ceea ce privește recenziile negative, acestea vorbesc despre întârzierile de plată, precum și despre frauda pe care o desfășoară departamentul de contabilitate în Stroygarant (Novy Urengoy). Plata salariilor este amânată aici pentru anumite categorii de lucrători, oferind în schimb suma minimă de bani care ar fi suficientă pentru satisfacerea nevoilor de bază ale lucrătorului (cevaaproximativ 1000 de ruble pe săptămână). In ceea ce priveste frauda, acestea includ, de exemplu, angajarea fara incheierea unui contract de munca; concedierea angajaților fără acordul acestora și a altora. Puteți citi despre aceste lucruri pe site-urile de recenzii comentarii de la angajați complet diferiți. În același timp, având în vedere că un număr considerabil de oameni continuă să lucreze în companie, aceste întârzieri se pare că nu sunt atât de răspândite.

Condiții de lucru

În ceea ce privește cum este să lucrezi la Stroygarant (Novy Urengoy), feedback-ul angajaților nu este, de asemenea, atât de clar. Pe de o parte, este evident faptul că condițiile nu sunt cele mai favorabile în zona în care se lucrează la obiecte. Oamenii care se stabilesc aici știu că așteaptă frigul și remorci pentru cazarea mobilă a muncitorilor. Iar departamentul de personal care operează în Stroygarant (Novy Urengoy) îi avertizează cu siguranță pe toți cu ce se vor confrunta în cursul activităților lor.

Cu toate acestea, există o mulțime de comentarii negative conform cărora personalul este obligat să lucreze în uniforme de vară, deoarece nu au voie să părăsească sediul întreprinderii și să ia haine calde de acasă. O altă categorie de feedback indică, de asemenea, că cabanele de locuit au izolație interioară slabă, din cauza căreia muncitorii sunt nevoiți să înghețe, subminându-și propria sănătate.

Este dificil să judeci în mod obiectiv cât de adevărate sunt toate acestea. Cu toate acestea, după cum sa menționat deja, toate aceste informații sunt lăsatepersoane diferite.

Feedback pozitiv

Deci, am găsit câteva caracteristici ale Stroygarant LLC (Novy Urengoy). Recenziile, după cum puteți vedea singur, sunt foarte diverse - cele mai multe, desigur, pozitive. Ei mărturisesc că munca în companie a ajutat la dobândirea de noi experiențe, cunoștințe, obținerea experienței necesare unui specialist într-un anumit domeniu și, în același timp, câștigarea de bani frumoși. Compania în sine se distinge prin stabilitate și fiabilitate datorită dimensiunii sale de dezvoltare și a legăturilor cu o mare holding de construcții. Au existat, de asemenea, recenzii care indică cât de interesant este să lucrezi la un anumit obiect în condiții dure, testându-te atât mental, cât și fizic „pentru putere”.

Recenzii negative

Caracteristicile negative includ date despre întârzierile salariale, înregistrarea neoficială a unor lucrători (care nu își vor primi pachetul social din acest motiv), precum și condițiile de viață uneori incomode în șantierele.

Cu toate acestea, atunci când vă gândiți dacă să obțineți sau nu un loc de muncă aici, gândiți-vă cu atenție dacă sunteți pregătit să faceți față dificultăților despre care scriu unii lucrători. Nu este un fapt că veți întârzia cu adevărat să vă plătiți câștigurile - dar acest lucru se poate întâmpla oricui. Poate că, dacă nu vrei să riști, este mai bine să cauți un loc de muncă mai aproape de locul în care locuiești.

Pe de altă parte, angajarea aici poate fi o șansă grozavă de a câștiga bani frumoși și, în același timp, de a te dovedi. Poate ar trebui să vă încercați și să vă evaluați punctele forte. Tu decizi.

AStroygarant, între timp, continuă să angajeze o mulțime de oameni, în ciuda multor comentarii negative despre companie. Deci poate că nu totul este atât de rău?