2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Modificat ultima dată: 2023-12-17 10:39
Watchmen sunt angajați angajați să păzească obiectele care le-au fost încredințate și să le protejeze de diverse amenințări. În cele mai multe cazuri, lucrează în ture de noapte, dar unele facilități au nevoie de securitate non-stop. Sarcina principală a acestui angajat este de a menține ordinea pe teritoriul unității, el verifică și integritatea sigiliilor și încuietorilor, împiedică intrarea persoanelor neautorizate în zona care i-a fost încredințată. Pentru a-și îndeplini funcțiile, poate folosi orice metode legale care nu contravin statutului companiei. Informații mai detaliate sunt conținute în fișa postului de paznic la întreprindere.
Regulamente
Angajații acceptați pentru acest post sunt lucrători. Practic, pentru a obține acest loc de muncă, este suficient să ai studii medii sau primare generale, precum și pregătire la întreprindere. Angajatorii necesită rareori experiență de muncă. În ceea ce privește funcția de paznic superior, aici angajatul este obligat să aibă aceeași educație ca și paznicii obișnuiți, pregătire specială și experiență de lucru de șase luni sau mai mult.
Numai supervizorul imediat poate accepta sau concedia un angajat. De exemplu, într-o grădiniță, acest lucru poate fi făcut de către șef. Functia persoanei la care se raporteaza este indicata in fisa postului de paznic de gradinita. De asemenea, se presupune că va lua în considerare toți angajații săi din subordine, dacă există. Dacă un angajat lipsește dintr-un motiv întemeiat, sarcinile sale legale și funcționale sunt transferate unui alt lucrător, care este numit să ocupe postul în modul prescris.
Cunoștințe
Fișa postului de paznic la o întreprindere presupune că acesta cunoaște toate reglementările companiei și a studiat instrucțiunile pentru regimul de permis. El trebuie să fie familiarizat cu mostrele de semnături ale angajaților și ale altor persoane care au dreptul de a confirma permisele pentru vizitarea zonei încredințate paznicului, scoaterea și aducerea de obiecte de pe teritoriul acesteia.
Angajatul trebuie să știe cum arată permisele permanente și unice la întreprindere. Angajatul este obligat să afle unde se află limitele ariei sale protejate, toate instrucțiunile și regulile pentru protecția acesteia. În plus, trebuie să aibă o listă cu toate numerele, inclusiv departamentul de drept, la care ar trebui să sune în caz de intruși sau dezordine în unitatea care i-a fost încredințată.
Funcții
Fișa postului paznicului sugerează că funcția sa principală este de a verifica integritatea obiectului protejat care i-a fost încredințat, inclusiv încuietori și alte dispozitivetip de blocare, controlul prezenței sigiliilor, echipamentului de stingere a incendiilor, funcționalitatea sistemului de alarmă, liniile de comunicație și iluminatul. Aceasta se realizează de către un angajat împreună cu un angajat din administrație sau supraveghetorul principal al companiei.
Dacă brusc un angajat găsește defecțiuni, inclusiv încuietori sparte, uși, geamuri sparte, sigilii rupte, sigilii și așa mai departe, el trebuie să raporteze încălcările conducerii sale și agenților de aplicare a legii. În cazul producerii unui incendiu, angajatul este obligat să raporteze acest lucru la serviciile necesare, în măsura posibilului, să încerce să remedieze singur problema.
Responsabilități
Fișa postului paznicului sugerează că îndatoririle sale includ serviciul la punctul de control al companiei. Acesta trebuie să permită angajaților organizației și vizitatorilor, precum și vehiculele în ambele sensuri, după ce aceștia îi arată documentația corespunzătoare cu permisiunea activităților lor. În plus, el trebuie să verifice documentația de însoțire cu marfa importată sau exportată, să deschidă și să închidă poarta din fața vehiculelor.
Alte funcții
Fișa postului paznicului implică faptul că acesta trebuie să preia și să predea datoria, făcând o înregistrare corespunzătoare într-un jurnal special. De asemenea, menține curățenia în camera punctului de control, folosește în munca sa documentație de reglementare care se referă direct la munca sa. Îndeplinește carta companiei, instrucțiuni pentru protecția și siguranța muncii.
Drepturi
Fișa postului de paznic presupune că angajatul are dreptul de a întreprinde acțiuni care îi vor permite să prevină orice apariții și neconcordanțe la locul de muncă. În plus, are dreptul de a primi toate garanțiile sociale din partea companiei, care sunt prevăzute de legislația în vigoare. El poate cere șefului să-l asiste în îndeplinirea atribuțiilor sale, să ceară să-i aranjeze toate condițiile tehnice necesare, inventarul și echipamentele care îi permit să-și facă treaba eficient.
Alte drepturi
Conform fisei postului de paznic, acesta are dreptul de a lua cunostinta cu toata documentatia si deciziile de conducere care ii afecteaza direct activitatile. Poate solicita si primi spre revizuire toate documentele si informatiile necesare, poate oferi propriile modalitati de rezolvare a problemelor aparute legate de neconcordantele identificate de acesta in siguranta obiectului incredintat. De asemenea, angajatul are dreptul de a-și îmbunătăți abilitățile.
Responsabilitate
Fișa postului unui îngrijitor la o școală, de exemplu, implică faptul că acesta este responsabil pentru îndeplinirea în timp util a sarcinilor sale sau refuzul complet de a îndeplini munca care i-a fost încredințată. Un angajat poate fi tras la răspundere dacă nu respectă reglementările interne ale companiei, încalcă reglementările de siguranță, salubritatea industrială sau protecția muncii și așa mai departe.
Angajatul este responsabil pentru dezvăluirea oricăror informații despre companie care fac obiectul comercializăriisecret, pentru nerespectarea ordinelor de la conducerea superioară și pentru folosirea abuzivă a îndatoririlor lor corespunzătoare, inclusiv pentru depășirea puterilor lor și folosirea acestora în scopuri personale.
Conform fișei postului paznicului instituției de învățământ preșcolar, un salariat poate fi tras la răspundere pentru încălcarea codului muncii, penal și administrativ în exercitarea atribuțiilor de serviciu. El este, de asemenea, răspunzător conform legislației muncii dacă acțiunile sale au dus la pagube materiale companiei.
Concluzie
Munca unui paznic este destul de periculoasă, dar nu necesită costuri mentale și fizice speciale, precum și disponibilitatea unei educații speciale. Există o mulțime de posturi vacante pe piața muncii, așa că oricine poate obține un astfel de loc de muncă fără a-și face griji în legătură cu concurența.
Drepturile și obligațiile pe care le conține fișa postului de paznic pot varia în funcție de domeniul de activitate al companiei în care este angajat, de amploarea acesteia și de așteptările conducerii de a îndeplini anumite sarcini de la angajat. Angajatul va putea începe să-și facă munca numai după ce a convenit instrucțiunile cu superiorii săi.
Recomandat:
Responsabilitățile unui expert: fișa postului, drepturi și obligații
Angajatul care este angajat pentru acest post este un specialist. În organizațiile mari, el poate avea propriii subordonați. Numai CEO-ul poate numi sau demite acest angajat. Pentru a obține acest loc de muncă, trebuie să aveți educația și experiența de lucru adecvate, în funcție de calificările angajatului
Descrierea postului unui inginer electrician, drepturi și obligații
Perspectivele pentru viitorul acestei profesii sunt destul de stabile. Acest lucru se datorează faptului că cantitatea de energie electrică consumată de omenire crește în fiecare an. Acolo unde există electricitate, nu te poți lipsi de un inginer electrician
Fișa postului unui manager de turism: drepturi și obligații, funcții, cerințe, eșantion
Un salariat acceptat pentru acest post este un specialist calificat, iar intrebarile privind admiterea si concedierea acestuia sunt decise de directorul general al societatii sau adjunctul acestuia. Pentru a obține acest loc de muncă, solicitantul trebuie să aibă studii profesionale superioare și să lucreze și în industria turismului timp de cel puțin trei ani
Fișa postului unui registrator medical: drepturi și obligații
Salariatul desemnat în această funcție este specialist și are subordonați. Numai directorul instituției îl poate angaja sau concedia, în conformitate cu legislația muncii din țară. Salariatul este direct subordonat registratorului principal
Descrierea postului unui șofer de tractor. Descrierea postului unui tractorist
Aproape toți oamenii știu despre o astfel de profesie ca șofer de tractor. Cu toate acestea, nu toată lumea știe ce face exact un tractorist. Totul despre îndatoririle unui șofer de tractor va fi discutat în acest articol