2024 Autor: Howard Calhoun | [email protected]. Modificat ultima dată: 2023-12-17 10:39
La un moment dat în viața ta, poate fi necesar să scrii o scrisoare de recomandare unui nou angajat, coleg, student sau unei persoane pe care o cunoști foarte bine. Efectuarea unei cereri de această natură pentru o altă persoană impune o responsabilitate foarte serioasă și ar trebui luată cât mai în serios posibil.
Ce este o scrisoare de recomandare?
Aceasta este o scrisoare care oferă feedback pozitiv, recomandări persoanei despre care este scris acest lucru și, de asemenea, sfătuiește persoana cuiva. Dacă scrii o scrisoare de recomandare cuiva, atunci ai un fel de garanție, ai încredere, oferi o garanție pentru persoana despre care scrii.
Cine are nevoie de scrisori de recomandare?
De obicei, o scrisoare de recomandare este solicitată pentru un student care aplică pentru programe de studiu de la ultimul loc de studiu sau de muncă, iar o scrisoare de recomandare poate fi necesară și pentru persoanele care aplică pentru un loc de muncă. De exemplu, cei care aplică pentru a studia la școli de afaceri și management au nevoie de două sau treiscrisori de recomandare care explică de ce această persoană este cel mai bun candidat pentru această poziție. O scrisoare de recomandare pentru admitere poate explica de ce studentul are potențial de conducere sau ce succese anterioare academice sau de afaceri au avut. Astfel de scrisori sunt adesea solicitate de la profesori, profesori, decani.
Unele programe de burse de studiu sau de cercetare impun solicitanților să trimită o scrisoare de recomandare unui student pentru a-și accepta cererea.
Solicitanții au nevoie uneori și de referințe care să răspundă la întrebarea de ce solicitantul este cel mai bun candidat pentru o anumită poziție sau companie. Aceste scrisori se concentrează în principal pe calitățile și aptitudinile profesionale ale candidatului. Foarte des, o scrisoare de recomandare poate fi solicitată pentru câteva zile sau săptămâni mai târziu, după ce cererea a fost confirmată, CV-ul candidatului.
Înainte de a începe să scrieți
Înainte de a fi de acord cu aceasta, specificați scopul scrisorii: cine va primi și cine va citi. Când definiți audiența, vă va fi mai ușor să scrieți. De asemenea, determinați tipul de informații solicitate de la dvs. De exemplu, cineva are nevoie de o scrisoare care evidențiază calitățile unui lider al acestei persoane și nu aveți nicio informație despre capacitățile de conducere ale unei persoane, puteți întâmpina dificultăți serioase în scris. Sau dacă aveți nevoie de o scrisoare despre calitățile eticii muncii și scrieți o scrisoare despre abilitățile candidatului de lucru în echipă, atunci scrisoarea nu va avea sens.
Dacă nu aveți timp sau nu aveți suficiente informații pentru a scrie o scrisoare, puteți sugeracandidatul să semneze o scrisoare pregătită de acesta în prealabil. Această practică este folosită foarte des și este benefică pentru ambele părți. Dar înainte de a semna ceva scris de o altă persoană, asigură-te că scrisoarea îți exprimă sincer opinia și aptitudinile candidatului. Și asigurați-vă că salvați o copie a scrisorii pentru arhivare.
Componentele unei scrisori de recomandare
Fiecare scrisoare de recomandare ar trebui să includă trei componente cheie.
Un paragraf sau o propoziție care descrie cum cunoști această persoană și durata relației tale.
Evaluarea unei persoane și a calităților sale. Dacă este posibil, oferă exemple specifice care sunt specifice acestei persoane, care pot reflecta aspectele pozitive. Exemplele ar trebui să fie scurte, dar precise. Rezumatul motivului pentru care recomandați această persoană și în ce măsură.
Ce poate fi inclus
Conținutul unei scrisori de recomandare depinde de exact de ce are nevoie candidatul, dar există și subiecte generale care sunt de obicei acoperite în scrisorile de recomandare pentru solicitanți și studenți:
- potențial (de exemplu, conducere);
- calități/aptitudini;
- rezistenta;
- motivare;
- caracter;
- contribuție (la o instituție sau societate);
- realizări.
Copie
Nu copiați niciodată text dintr-o altă scrisoare de recomandare, scrisoarea pe care o scrieți trebuie să fie nouă și originală. Exemplu de șablon de scrisoare de recomandarevă ajută să înțelegeți și să vă concentrați asupra subiectului și să determinați tipul de scrisoare de recomandare de care aveți nevoie și numai.
De ce să scrieți o scrisoare de recomandare dacă nu obțineți un loc de muncă sau o bursă?
Dacă trebuie să scrieți o scrisoare de recomandare din partea companiei unui angajat, atunci prin completarea cererii, îi veți mulțumi pentru toată contribuția sa la companie și îl veți recompensa pentru munca depusă. Aceasta este o abilitate profesională foarte bună și un sentiment plăcut că ai ajutat pe cineva să obțină un loc de muncă, deoarece de multe ori depinde de recomandare.
Cum se scrie o scrisoare de recomandare
Începe cu o adresă și un salut. Utilizați antetul companiei dvs. pentru a face scrisoarea să pară mai formală. Scrieți data la care a fost scrisă scrisoarea pe primul rând, apoi scrieți numele, funcția și adresa de serviciu ale destinatarului.
Exemplu:
22 iunie 2018
Nume Patronimic
Șef Resurse Umane, Nume companie LLC
Adresa"
Deoarece aceasta este o scrisoare oficială, trebuie să înceapă cu apelul „Dragă(i)” și să continue cu numele, patronim. În unele zone, recrutorii sunt foarte stricti în ceea ce privește eticheta profesională, așa că evitați salutările ocazionale precum „Bună.”
Scrie introducerea corectă. Scrierea primului paragraf este foarte ușoară, deoarece subliniați principalele detalii ale relației dvs. de lucru cu persoana la care vă referiți.
Include:
- poziția dvs. în companie;
- numele persoanei recomandate;
- poziția lui;
- relația ta: șeful sau coleg;
- durata cooperării.
Exemplu de scrisoare de recomandare pentru scrierea unei introduceri:
„În calitate de coordonator de proiect pentru „Numele companiei”, am fost supervizorul (Numele prezentatului) din 2015 până în 2018. Am lucrat îndeaproape în timpul mai multor startup-uri și mi-a plăcut să lucrez în echipă cu un astfel de analist de afaceri remarcabil”.
Scrie o copie de calitate. Corpul textului include detalii despre abilitățile, cunoștințele și realizările persoanei pe care o recomandați.
Pentru a menține corpul scrisorii concis, începeți cu un domeniu în care persoana referită este expert, descrieți situații care au dat dovadă de calități care se manifestă în rezolvarea problemelor la locul de muncă. După aceea, puteți alege două sau trei trăsături care vor prezenta un candidat valoros ca potențial angajat.
Scrie-ți părerea despre calitățile candidatului în ultimul paragraf din corpul scrisorii. Angajatorii angajează candidați nu numai pe baza abilităților lor tehnice, ci și pe calități precum independența, inițiativa, onestitatea etc. Dacă credeți că aceste descrieri nu se potrivesc cu cazul dvs., încercați să alegeți din următoarea listă:
- Calitate bună a comunicării.
- Conducere.
- Creativitate.
- Gândire analitică.
- Lucru în echipă.
Următorul este un exemplu de scrisoare de recomandare pentru o dădacă care poate fi folosită în textul corpuluilitere:
Cunoștințele “(nume) despre nutriția și psihologia copilului îi oferă un avantaj față de ceilalți candidați bonă. Ea nu numai că urmărește copiii, ci lucrează și cu aceștia, efectuând diverse teste psihologice cu copiii și aplică o abordare individuală fiecărui copil. Este, de asemenea, o persoană cinstită și de încredere, care poate fi lăsată în siguranță singură cu copiii și nu-și face griji pentru siguranța lor"
Pentru a scrie o scrisoare de recomandare unui contabil, puteți folosi cuvinte cheie precum:
- atent;
- responsabil;
- punctual;
- cinstit.
Exemplu:
“(Nume) are cunoștințe excelente nu doar în domeniul contabilității, ci și în domeniul juridic, ceea ce ajută la reducerea timpului de soluționare a litigiilor pe parcursul proiectului, ceea ce este o calitate excelentă. (Nume) este, de asemenea, o persoană foarte loială, rezolvă toate problemele din competența sa fără rezerve.”
Dacă vi s-a cerut o scrisoare de recomandare către o bancă, puteți consulta exemplul de mai jos.
“(Nume) are cunoștințe foarte bune în tranzacțiile bancare și contabilitate și i-am încredințat casa de marcat a băncii noastre. În rapoartele finale nu s-a găsit o singură neconcordanță. Datorită sociabilității sale, a vorbit cu încredere și a fost politicos cu clienții obișnuiți, iar aceștia au investit în proiecte bancare.”
În ultimul paragraf, puteți scrie de ce ați angaja această persoană din nou, dar numai dacă într-adevărfăcut. Dacă nu, puteți scrie pur și simplu un paragraf de încheiere pe o notă pozitivă, notând cât de valoroasă a fost contribuția angajatului la companie. Invitați destinatarul să vă contacteze pentru mai multe îndrumări sau întrebări.
De exemplu:
„Din toate motivele de mai sus, dau (numele) cea mai bună recomandare pentru postul de Chief Information Technology Officer. Vă rugăm să nu ezitați să ne contactați dacă aveți întrebări.”
“(Nume) este unul dintre acei lucrători pe care i-aș reangaja fără ezitare. Sunt sigur că este un designer grafic excelent și ar fi un membru grozav al echipei tale. Vă rugăm să mă contactați dacă aveți întrebări.”
Terminați cu propria dvs. semnătură
Nu scrie doar „Cu stimă” înaintea numelui tău. Adăugați poziția dvs., adresa poștală a biroului, numărul de telefon de la serviciu pentru a oferi destinatarului opțiunile de a vă contacta.
Sperăm că articolul a fost capabil să răspundă la toate întrebările dvs. și să clarifice complet subiectul. Folosiți exemplele de scrisoare de recomandare din articol adăugând propriile cuvinte.
Recomandat:
Vânzarea de datorii către colectori. Acord de vânzare a datoriilor persoanelor juridice și persoanelor fizice de către bănci către colectori: eșantion
Dacă ești interesat de acest subiect, atunci cel mai probabil ai întârziat creditul și ți s-a întâmplat același lucru ca și cu majoritatea debitorilor - vânzarea datoriilor. În primul rând, asta înseamnă că atunci când ai aplicat pentru un împrumut, tu, încercând să iei banii în mâini cât mai repede posibil, nu ai considerat necesar să studiezi cu atenție contractul
Cum se scrie o scrisoare de motivație? Caracteristici, recomandări și eșantion
Scrisoare de motivare - unul dintre cele mai importante documente atașate cererii pentru postul sau locul dorit într-o instituție de învățământ superior. Un document întocmit corespunzător va atrage atenția comisiei de selecție sau a unui potențial angajator, crescând astfel șansele de a obține locul râvnit. În acest articol, veți învăța cum să scrieți cea mai de succes scrisoare de motivație
Asistență materială pentru un angajat: procedura de plată, fiscalitate și contabilitate. Cum să aranjezi asistență financiară pentru un angajat?
Asistența materială unui angajat poate fi oferită de către angajator sub formă de plăți în numerar sau în natură. Uneori este eliberat atât foștilor angajați, cât și persoanelor care nu lucrează la întreprindere
Feedback pozitiv despre companie: exemplu de scrisoare
Poate că în viața fiecăruia există o experiență plăcută când există dorința de a mulțumi suplimentar unui angajat al unei instituții pentru o atitudine caldă sau ajutor într-o anumită situație. Dacă vrei să faci bine unei persoane, scrie o recenzie de aprobare a muncii sale. Va fi încântat să citească părerea dumneavoastră, care, în plus, îi întărește reputația în firmă. Dacă conducerea companiei este interesată de opinia clienților companiei, atunci nu îi va lăsa nesupravegheați
Model de scrisoare de cooperare. Exemplu de scrisoare de propunere pentru cooperare
Soarta tranzacției depinde adesea de rezultatele examinării unei propuneri de cooperare. Un exemplu de scrisoare de cooperare vă va ajuta să o faceți eficient
